2021 সালের সেপ্টেম্বরে, হঠাৎ কোভিড-19 জিয়ামেন সিটিতে গুরুতর অর্থনৈতিক চ্যালেঞ্জ নিয়ে এসেছিল, যার ফলে কোম্পানিগুলিকে চাপের সম্মুখীন হতে হয়েছিল যেমন নগদ প্রবাহ, সরবরাহের চেইন ব্যাহত হওয়া এবং বাজারের সরবরাহ ও চাহিদার সাধারণ পতন। সরকারের বিদ্যুত কমানোর নীতির সাথে মিলিত হয়ে কারখানার উৎপাদন ক্ষমতা কমে গেছে, কাঁচামালের দাম বেড়েছে এবং কর্পোরেট অর্ডার কমে গেছে, যা কর্মচারী ও কোম্পানিগুলোর ওপর অনেক চাপ সৃষ্টি করেছে। বেশিরভাগ কোম্পানি খরচের চাপ কমাতে কর্মীদের হ্রাস এবং বেতন কমানোর মতো ব্যবস্থা গ্রহণ করেছে।
কোভিড-১৯-এর গুরুতর প্রভাব কমাতে এবং বিদ্যুত কমানোর নীতি, কর্মীদের তাৎক্ষণিক প্রয়োজনে সাড়া দেওয়ার জন্য এবং ব্যবসার সুষ্ঠু পরিচালনা নিশ্চিত করতে, গ্রেট ম্যাগটেক (জিয়ামেন) ইলেকট্রিক কোং, লিমিটেড এতে অংশ নেয়। ইনামোরি প্রাইভেট স্কুলের প্রস্তাবিত হানড্রেড রেজিমেন্ট ক্যাম্পেইন। মূল উদ্দেশ্য হল সক্রিয়ভাবে সঙ্কটের মোকাবিলা করা, লক্ষ্যের দিকে মনোযোগ দেওয়া এবং দ্রুত কর্পোরেট সংহতি বাড়ানোর জন্য লড়াইয়ের দিকে ফিরে যাওয়া। ক্লাসের জন্য, ক্লাসের সদস্যদের একে অপরকে উত্সাহিত করার জন্য, শ্রেণির সংহতি প্রচার করতে এবং কর্পোরেট হাইলাইটগুলি হাইলাইট করার জন্য একে অপরের জন্য সুযোগগুলি আবিষ্কার করার সুযোগ তৈরি করুন।
9 অক্টোবর, 2021-এ, কোম্পানিটি হানড্রেড রেজিমেন্টের যুদ্ধের উদ্বোধনী অনুষ্ঠানের আয়োজন করেছিল।
1. কোম্পানি সংস্কৃতি
মিশন: বাজারের চাহিদার অন্তর্দৃষ্টি, বিদেশী উত্পাদন এবং প্রক্রিয়াকরণ উদ্যোগের জন্য চৌম্বক প্রয়োগ সমাধান প্রদান, চীনা নির্মাতাদের পণ্যের গুণমান উন্নত করতে, গ্রাহকদের সাহায্য' পণ্য উন্নয়ন, উত্পাদন, এবং বিক্রয়, জয়-জয় পরিস্থিতি অর্জন এবং শিল্পের সৌম্য উন্নয়ন প্রচার.
দৃষ্টিভঙ্গি: উৎকর্ষের একটি ব্র্যান্ড হয়ে উঠতে যা গ্রাহকরা সরে যায়, নির্মাতারা সম্মানিত হয় এবং কর্মচারীরা গর্বিত হয় এবং গ্রাহক, নির্মাতা, কর্মচারী এবং উদ্যোগের মধ্যে ভাগ্যের একটি সম্প্রদায় তৈরি করে।
মূল মান: একসাথে তৈরি করুন এবং জয় করুন।
আচরণবিধি: সততা, প্রেম, উদ্ভাবন, ফোকাস, এবং পরিমার্জন।
2. আমরা একটি পরিবার
একটি সাংকেতিক ভাষার গান"আমরা একটি পরিবার", আপনাকে ধন্যবাদ সহকর্মী এবং আপনাকে। দীর্ঘদিন ধরে, জিএমই কর্মীরা একে অপরকে পরিবারের সদস্য হিসাবে সাহায্য করেছে এবং একসাথে অগ্রগতি করেছে। এই একশত রেজিমেন্ট যুদ্ধে, সবাই এক হয়ে একত্রিত হয়েছিল, কঠোর পরিশ্রম করেছিল এবং সাহসের সাথে প্রথম স্থানের জন্য সংগ্রাম করেছিল।
3. হান্ড্রেড রেজিমেন্ট ক্যাম্পেইন পরিচিতি
Eason এই ইভেন্টে অংশগ্রহণকারী কোম্পানি এবং ইভেন্টের উদ্দেশ্য পরিচয় করিয়ে দেয়। কর্মচারীরা সর্বসম্মতভাবে তাদের লক্ষ্য অর্জনের জন্য কঠোর পরিশ্রম করার সিদ্ধান্ত নিয়েছে।
4. আমি কি করতে পারি?
প্রতিটি বিভাগের সারসংক্ষেপের পর, আমরা সবাই একসাথে নতুন সমস্যাগুলি নিয়ে চিন্তা করেছি এবং একের পর এক আমাদের মতামত ও মতামত প্রকাশ করেছি।
এই হান্ড্রেড রেজিমেন্ট ক্যাম্পেইনের জন্য আমি কি করতে পারি？
5. মনোবল প্রদর্শন
স্লোগান: এক জিনিস, একদল মানুষ, এক মন, একসঙ্গে কাজ করুন, এবং আপনি জিতবেন! 100 দিন কঠোর পরিশ্রম করুন, সকলকে একত্রিত করুন!
6. কোম্পানির গান গাও
একটি গান"বিশ্বাস করুন যে আমরা অলৌকিক ঘটনা তৈরি করব" এই মিটিং শেষ করে।
এই মিটিংয়ের মাধ্যমে, দলের' লড়াইয়ের চেতনা প্রজ্বলিত হয়েছিল, দলের আত্মীয়তা এবং দায়িত্ববোধ উন্নত হয়েছিল, এবং কর্মচারীদের চাপের মধ্যে কঠোর পরিশ্রম করার অনুমতি দেওয়া হয়েছিল, তাদের নিজস্ব সম্ভাবনাকে উদ্দীপিত করেছিল, তাদের নিজস্ব আশা জাগিয়েছিল, এবং কোম্পানি এবং কর্মচারীদের সাধারণ অগ্রগতি উপলব্ধি করে।